Oposiciones de Maestros 2027: comunidades, plazas y calendario (y cómo comprobarlo)

A fecha de hoy, las comunidades que convocarán oposiciones de Maestros en 2027 y el número de plazas se conocerán cuando cada una apruebe su oferta de empleo público docente y publique la convocatoria en su boletín oficial. Lo habitual es que esas convocatorias salgan entre febrero y abril y que los exámenes empiecen a mediados de junio. Por eso este artículo no da cifras que aún no existen: te explica cómo se anuncian las plazas, cómo es el calendario de cada año, en qué consiste la prueba y dónde publica cada comunidad, para que puedas seguir el proceso tú mismo y no depender de rumores.

Cómo se decide qué comunidad convoca

En España, cada comunidad autónoma gestiona su propio personal docente. El proceso, simplificado, es este:

1. Oferta de empleo público (OEP). El gobierno de la comunidad aprueba un decreto con las plazas que va a cubrir en cada cuerpo docente. A veces se aprueba a finales del año anterior y otras en los primeros meses del año de la convocatoria.
2. Negociación en mesa sectorial. La administración y los sindicatos docentes tratan el reparto por especialidades y el calendario. Las informaciones que circulan en otoño e invierno suelen salir de estas reuniones.
3. Convocatoria. Se publica en el boletín oficial de la comunidad, con las plazas por especialidad, los requisitos, el plazo de solicitudes, el temario aplicable y los criterios de evaluación de las pruebas.

Muchas comunidades alternan cuerpos: un año Maestros y otro Secundaria. Mirar qué convocó tu comunidad en 2025 y en 2026 da una pista razonable, pero no es una regla. Hay comunidades que convocan ambos cuerpos el mismo año y otras que se saltan uno. Hasta que no hay OEP aprobada, cualquier lista de “comunidades que convocan en 2027” es una previsión.

Dónde se publica cada convocatoria

Además del boletín, la web de la consejería de educación suele tener una sección de oposiciones con la convocatoria, las listas de admitidos, la composición de los tribunales y las fechas de cada prueba.

El calendario habitual de un año de oposiciones

Las fechas exactas cambian, pero el esquema se repite bastante de un año a otro:

• Octubre a enero: se negocian y aprueban las ofertas de empleo público. Empiezan a conocerse las especialidades y el número aproximado de plazas.
• Febrero a abril: se publican las convocatorias. Se abre un plazo de solicitudes de unas semanas y hay que pagar las tasas y aportar los méritos.
• Abril y mayo: listas provisionales y definitivas de admitidos, y sorteo de la letra que determina el orden de actuación.
• Mediados de junio a julio: pruebas de la fase de oposición. En muchas comunidades, el primer examen se hace el mismo día en todas las especialidades.
• Julio y agosto: baremación de méritos, listas de personas seleccionadas y elección de destino provisional.
• 1 de septiembre: incorporación como funcionario en prácticas.

Si estás preparando, cuenta con que la convocatoria puede salir con muy poco margen antes del examen. Tener la programación avanzada antes de primavera es una ventaja enorme.

La estructura de la prueba

En el procedimiento ordinario, regulado por el Real Decreto 276/2007 y sus modificaciones, hay tres fases:

Fase de oposición. Dos pruebas eliminatorias:

• Primera prueba. Una parte práctica (resolución de casos o supuestos de la especialidad) y una parte de desarrollo por escrito de un tema elegido entre varios sacados al azar. En las especialidades de Maestros, con temarios de 25 temas, se elige entre tres.
• Segunda prueba. Presentación y defensa de una programación didáctica y preparación y exposición oral de una unidad didáctica, que con la LOMLOE se plantea como situación de aprendizaje. Muchas comunidades permiten elegir la unidad entre varias de la propia programación o sacadas por sorteo.

Fase de concurso. Se valoran la experiencia docente, la formación académica y otros méritos según el baremo de la convocatoria. En el procedimiento ordinario, la nota final pondera dos tercios la oposición y un tercio el concurso.

Fase de prácticas. Un periodo de prácticas tuteladas, normalmente de un curso, antes del nombramiento como funcionario de carrera.

Los detalles (duración de cada parte, número de supuestos, peso de cada apartado) los fija cada convocatoria. Léela entera, incluido el anexo de criterios de evaluación del tribunal: es lo que de verdad te dice qué se va a puntuar.

Requisitos que conviene revisar ya

• Titulación: Grado en Maestro en la especialidad correspondiente o título equivalente (el antiguo título de Maestro o Diplomado en Profesorado de EGB). Algunas especialidades admiten otras vías de acreditación; lo indica la convocatoria.
• Lengua cooficial: en Cataluña, Galicia, Illes Balears, Comunitat Valenciana, País Vasco, y para determinadas plazas en Navarra, se exige acreditar el conocimiento de la lengua cooficial con el nivel que marque la convocatoria. Si te presentas en una de esas comunidades, este requisito lleva tiempo.
• Certificado negativo de delitos de naturaleza sexual: obligatorio para trabajar con menores. Puedes pedirlo en cualquier momento en el Ministerio de Justicia.
• Nacionalidad y otros requisitos generales de acceso al empleo público, que se repiten en todas las convocatorias.

Oposiciones e interinidades

Aunque no aspires a sacar plaza este año, presentarte puede tener consecuencias en tu situación como interino. En muchas comunidades, la nota de la oposición influye en el orden de las bolsas o listas de interinidades, y en algunas presentarse es requisito para mantenerse en ellas o para no perder posición. Las reglas cambian mucho de una comunidad a otra y a veces de un año a otro, porque dependen de acuerdos que se negocian en mesa sectorial. Antes de decidir si te presentas, y en qué especialidad, consulta el acuerdo de interinidades vigente en tu comunidad. Si ya trabajas como interino, la secretaría de tu centro o los sindicatos pueden orientarte sobre cómo te afecta.

Cómo seguir el proceso sin perderte

• Guarda la web de oposiciones de tu consejería y revísala cada semana a partir de enero.
• Suscríbete a las alertas del boletín oficial de tu comunidad, si las ofrece.
• Sigue a los sindicatos docentes, que informan de lo que se negocia en mesa sectorial. Son una fuente útil, pero lo que cuenta es lo que se publica en el boletín.
• Desconfía de las cifras sin fuente. Si un número de plazas no remite a un decreto o a un acta de mesa sectorial, trátalo como rumor.

Qué preparar mientras no hay convocatoria

Aunque no sepas aún cuántas plazas habrá, hay trabajo que sirve en cualquier caso:

• La programación didáctica. Es el documento que más horas exige y el que más se puede adelantar. Ajusta su estructura a la normativa de la comunidad donde te vayas a presentar. Tienes una guía específica sobre la programación didáctica para oposiciones 2027.
• Las situaciones de aprendizaje que vas a defender, con su justificación, sesiones, medidas de atención a la diversidad y evaluación. Para la exposición oral, repasa cómo exponer una situación de aprendizaje en la oposición.
• Los temas. Con temarios de 25 temas y elección entre tres al azar, conviene tener bien preparados la mayoría.
• Los supuestos prácticos de tu especialidad, que suelen girar en torno a casos de aula, atención a la diversidad y relación con las familias.

Una herramienta para las situaciones de aprendizaje

El generador de situaciones de aprendizaje de Pluma te ayuda a redactar la estructura de cada situación a partir de tus criterios y tu contexto, para que dediques el tiempo a lo que valorará el tribunal: que sea coherente, viable y que la puedas defender con tus propias palabras.

Las oposiciones se examinan del currículo vigente. Si necesitas repasar qué cambió con la ley, cómo se organizan competencias, criterios y saberes y qué documentos de centro se ven afectados, tienes la guía de la LOMLOE.